Employabilité et Immigration

Employabilité
et Immigration

Nos programmes d’employabilité

Trouvez un emploi au Manitoba

Le CDEM offre des programmes d’employabilité conçus pour aider les personnes francophones à obtenir et garder un emploi au Manitoba. Chaque programme vous aide à développer vos habiletés d’employabilité en apprenant, entre autres, à rédiger un curriculum vitae et une lettre de motivation. Vous découvrirez aussi des techniques d’entrevue et d’autres astuces pour réussir votre recherche d’emploi au Manitoba.

Nos services

  • Rencontre individuelle avec les clients pour les guider dans leur recherche d’emploi
  • Aide guidée à la recherche d’emploi
  • Occasions de rencontrer des employeurs ou des personnes exerçant dans le même domaine d’activité que vous
  • Rédaction et/ou révision de cv et de lettre de motivation
  • Préparation aux entretiens d’embauche
  • Préparation à l’intégration dans le milieu du travail canadien
  • Service de prêt d’ordinateur portable pour aider votre recherche d’emploi
  • Billets d’autobus pour faciliter vos déplacements (sur rendez-vous seulement)

Nos principaux critères d’admissibilité

  • Avoir 15 ans ou plus
  • Avoir un numéro d’assurance sociale valide
  • Résider au Manitoba
  • Être à la recherche active d’emploi

Emploi pour tous

Notre programme d’aide à la recherche d’emploi s’adresse aux Canadiens, résidents permanents, réfugiés, demandeurs d’asile de plus de 30 ans. Nous vous aidons à rédiger un CV et une lettre de motivation qui susciteront l’intérêt d’un employeur. Nous vous mettons aussi en contact avec des employeurs potentiels. Les participants d’Emploi pour tous ont la possibilité de participer à des stages de 6 semaines rémunérés au salaire minimum.

Critères d’admissibilité

  • Être Canadien, résident permanent, réfugié, demandeur d’asile et étudiant international*
  • Parler le français
  • Avoir 30 ans ou plus
  • Être à la recherche d’emploi
  • Parler français
  • Les critères diffèrent d’un programme à un autre et certains programmes pourraient avoir plus d’exigences.

Intégration emploi

Ce service d’employabilité fait sur mesure, appuie les personnes qui ont de la difficulté à accomplir leurs tâches quotidiennes et à travailler indépendamment. La formation comprend une expérience de travail de 9 semaines rémunérée au salaire minimum. Les clients de notre programme Intégration emploi bénéficient également de nos services d’expérience d’observation (job shadowing) qui les aident à s’intégrer dans leur milieu de travail.

Critères d’admissibilité

  • Parler le français
  • Avoir 15 ans ou plus
  • Faire face à un ou des obstacles relativement à l’employabilité
  • Les clients doivent être citoyen canadien ou résident permanent
  • Les clients ne doivent pas recevoir de prestation d’assurance-emploi

Passeport emploi

Ce programme vise à aider les résidents permanents, réfugiés et demandeurs d’asiles de s’insérer dans le marché du travail en leur montrant comment rédiger un curriculum vitae, une lettre de motivation et de partager des opportunités d’emploi. Vous serez placé auprès de notre conseiller en emploi pour des rencontres un à un avec une durée de programme flexible. Passeport emploi a comme objectif principal de vous former avec les bons outils afin que vous puissiez trouver du travail sur le marché du travail manitobain.

Services prédépart

Rédaction de cv, aide à la recherche d’emploi, ateliers sur l’intégration des nouveaux arrivants dans le milieu du travail, ce sont tous des services offerts aux immigrants permanents avant leur arrivée au Canada. Cette préparation leur permet d’être proactifs dans leur recherche d’emploi une fois arrivé au Canada.

Envol emploi

L’objectif de cette formation est d’entrer dans les écoles francophones pour travailler avec les jeunes nouveaux arrivants de la 10e à la 12e année afin de les préparer au marché du travail. Nous enseignons aux élèves des compétences en matière d’employabilité pour leur permettre de réussir et de gagner la confiance en soi pendant leur recherche d’un emploi. Envol Emploi vous apprend comment rédiger un CV et une lettre de motivation et propose de nombreux ateliers tels que la résolution des conflits sur le lieu de travail et comment se bien préparer pour réussir un entretien et obtenir l’emploi.

Foire d'emploi

Notre foire d’emploi vous offre une série de rendez-vous éclair avec des employeurs à la recherche de candidats. Ces employeurs potentiels ont été sélectionnés pour vous donner le plus de chance possible de trouver un emploi qui correspond à vos compétences. Nous offrons 2 sessions d’Espace Emploi par année, à l’automne et au printemps.

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19 mars 2025
La foire Espace Emploi du CDEM du 14 mars 2025, une édition réussie !
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Retour sur Destination Canada à Paris et à Douala
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Le CDEM reçoit plus de 3,6 millions de dollars grâce au Fonds d'habilitation pour les CLOSM (FH-CLOSM)
19 février 2025
Atelier sur la diversité au Edge Business Expo Ritchot
15 janvier 2025
La Foire Espace emploi est de retour le 14 mars !
15 novembre 2024
Offres d'emploi (externes)
Équipe :
Salimata Soro
Directrice de l'employabilité et de l'immigration économique
Stevens Niamien
Gestionnaire, employabilité et immigration économique
Christian Kamanga
Conseiller en employabilité et immigration
Aziz Mbaye
Conseiller en employabilité et immigration
Fatoumata Cissé Maiga
Assistante aux conseillers/conseillères en emploi
Bob Yala
Conseiller en employabilité et immigration
Faozani Youssoufou
Conseiller en employabilité et immigration
Adiaratou Camara
Conseillère en employabilité et immigration
Serges Ndjiomeni
Conseiller en employabilité et immigration
Yaovi Kounhundé
Conseiller en employabilité et immigration